【相談】やっと休みを貰えて寝ていたら会社からの着信が30件も。会社「欠員が出た。仕事来て」最後は「今日でクビ。もう来なくていい」どうしたら…。スレ民「その会社…」
そして先ほど「明日に改めて叱責の場を設ける」と連絡がありました
休日とは言え、電話のマナーモードを解除し忘れる
油断して夜更かし、二度寝をするなどありえない失態など
社会人として恥ずべき落ち度とは重々わかっていますが
もう取り返しはつかないでしょうか……
●コメント
労基にいけば勝てる案件だとは思う。
社会人として恥ずべき落ち度でもないと思う。
●コメント
寝起きで頭がボケてるね
いい機会だからもらうものしっかりもらって転職したほうがいいのでは?
あなたに落ち度は何もない
休みだったんだから連絡つかないのはしかたない
24時間連絡つく体制整えるかわりに相応の待遇がある職場ならわかるけどね
しかもいざって時の代替要員が一人しかいない?それはブラックだ
そもそもそれくらいで「今日限りクビ」なんて不可能
日本では完全な法律違反だ
それがまかり通る会社だってんなら真っ黒だよ
今の会社にしがみついていたら健康損ねるよ
低姿勢になる必要もなし
「じゃあこっちも出るとこ出ますわ」でおk
●コメント
何も悪くないよ。
でも会社にしがみつく必要もない。
明日も休みなら、労働問題に強い弁護士に電話して相談にのってもらった方がいいよ。
初回無料なら、電話する時に
「相談する時に用意した方が良いものありますか?」って聞いたら、
タイムカードと給与明細とか教えてくれるはず。
これ以上続けてたら、心か身体が壊れるよ。
良いチャンスだと思ったほうがいいよ。
●コメント
奴隷じゃないんだから
休日に連絡つかない事はなんの問題もないよ。
自宅待機というのなら手当でもでてんの?
完全に怒ってる担当者がバカなだけ
あまりにひどいようならその上の人に相談すれば良い。
普通の会社ならば、こんなことで首だの叱責だのしたら
処分されるのはその担当者だ。
●コメント
休みなんだから全く関係ないよ。
とりあえず明日はICレコーダなどで記録を取ることを忘れずに。
●コメント
「明日は休みなので予定が入ってて出られません。お話は水曜日に」
で相手を怒らせといてレコーダー準備して証拠固め、
とか考えてる俺はかなり2ちゃんに毒されてるのかなw
●コメント
だいたい休みの日の新人を呼び出さないと
業務できないってどんだけ無能なのよその上司
●コメント
どう考えても会社がアホだろ
実際自分がその立場だったらてんぱっちゃって言い返せなそうだけど
馬鹿正直に夜更かしして寝てましたとか言わないで
親戚が急病で田舎に帰省してます
明日も帰れませんとか言ってやりたい
●コメント
落ち度は何もなし。
というか上司のほうが社会人として無能だしありえなさすぎ。
きちんと出るところ出ればそんな理由でクビになんて出来ない。
というかそんな状態で「改めて叱責の場を設ける」とか
パワハラも良いとこ。
ただブラック企業で働いている上の人間の話って
そんな「まともな権利」なんて関係なく自分勝手に言うからね。
給料とか人間関係とかまあ色々辞めたくない事情などあるけど
普通にそんなブラック会社いる必要本当にある?ってレベル。
ICレコーダーで状況録音して、やめて労基で訴えて貰うものもらって転職が
会社にとってもあなたにとっても一番いいわ
■スレ主
皆さんありがとうございます
クビと聞いて少々パニックに陥っていたようです
おかげで少し冷静になれたと思います
働いていてブラックと言う認識はなかったので、
今回のことは驚くばかりですが、こう言うことをされたとあれば
認識を改める必要がありそうですね
クビならクビで上等なんで、明日は冷静に臨もうと思います
●コメント
がんばれー
社会出て最初の会社とかそこまで周り知らないと
その会社が当たり前になっちゃうからね。
あなたの会社、ブラック企業・パワハラのテンプレみたいなの
ググってみたら当てはまることいっぱい出てきそうだわ。
明日の対処に事前勉強もありかもしれないwww
●コメント
なんで明日行くの?
叱責目的で休日出勤を強要するなんてマトモな社会人のやることじゃないよ
まあ、相手が墓穴をどんどん深く掘り進めてると思えば
腹を立てるよりニラニラしてる方がいいのかな
対決にあたっては、初手で自分のペースに巻き込むのが
パワハラとかモラハラ常習犯の常套手段だから
そこは乗せられて変な言質を取られちゃダメよ
引用元: ・スレを立てるまでに至らない愚痴・ 悩み・相談part35https://kohada.open2ch.net/test/read.cgi/kankon/1462368815/
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